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单招面试一般分两种模式:第一种,个人问答。这是最常见的面试模式,也是最令人紧张的面试模式,通过多对一现场提问的方式,对考生进行评价。第二个,小组讨论,考官同时对一组考生进行考核,当然会要求每个人都进行回答。
单招面试一般分两种模式:
第一种,个人问答。这是最常见的面试模式,也是最令人紧张的面试模式,通过多对一现场提问的方式,对考生进行评价。
第二个,小组讨论,考官同时对一组考生进行考核,当然会要求每个人都进行回答。一般进行这种小组讨论的模式,肯定问题会具有开放性,甚至个性化,例如你对你中专学校的评价等等。每个人都可以说得不一样,但是每个人都有得说。
目前,面试的主流模式还是个人问答。因此,要做好个人问答的准备工作。
单招面试考试,一般分两个环节:
第一,自我介绍。自我介绍一般都是1~2分钟的简单介绍,这是考生展现实力的重要平台,很重要表达能力,需要下功夫凝练语言。
第二,现场问答。现场问答分两种情况,第一种就是最严酷的现场随机提问,看考生的反应能力,语言组织能力;第二种则是,进考场前先抽取回答的问题,给你一定时间准备。
需要注意的是,现场问答都问什么?一般来说,现场问答的题型主要分两类:
第一类是开放性的问题。比如你为什么要选我们学校,你对这个专业有什么认识,你怎么看待有学生上课玩手机等;
第二类则是专业问题。一些比较优质的高职学院,要考学生一些专业性问题,甚至有些准备的有实操工具,现场考核专业技能实操。
(1)常规面试题:如“报考我校的理由是什么?”等。
(2)生活常识题:如“请说出河南省省会”等。
(3)关于学生对高校或专业的了解认知的试题:如“水木清华”的含义,“你选择从事××工作,那你对未来职业设想如何?”等。
(4)考查学生兴趣爱好的试题:如“最喜欢的一本书或一个人物形象”等。
(5)根据考生兴趣特长或所报专业出的衍生专业性试题:如“请谈谈你对宇宙大爆炸和黑洞的认识”等。
这些问题,大家都能说出些东西,关键看怎么说。所以,平常就需要积累一些相关问题的腹稿,以备现场提问时使用。当然,这些问题还可以通过专项复习的方式解决。
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